Buscan personas altamente implicadas y comprometidas, con visión global, orientadas a resultados, con iniciativa y afán de superación. Para asegurar sus estándares, llevan cabo un exhaustivo proceso de selección de personal, en el que incluyen evaluación situacional (assessment center), entrevistas on line y presenciales, y baterías de pruebas psicotécnicas y de idiomas.
Fuente.- Orienta de Dos Hermanas
